为有效防止房屋建筑和市政基础设施工程建设领域拖欠工程款和农民工工资问题发生，加强源头治理，建立长效机制切实保障建筑行业农民工工资支付工作。根据《保障农民工工资支付条例》（第724号）和《关于建立长效机制切实保障建筑行业农民工工资支付工作的通知》（建市函〔2022〕490号）要求，我局拟对2026年建筑从业人员实名制工资支付管理系统平台运维单位进行公开招标，欢迎符合资格条件的单位参加。
一、服务内容
（一）客服远程服务
1.接听客服电话解答淮北市建筑从业人员实名制工资支付管理系统业务问题、处理企业及主管部门系统使用问题。
2.解答并处理各类微信、QQ服务群的系统使用问题。
3.解答项目自建实名制系统接入平台流程，处理接入申请邮件并及时回复，指导企业设备参数配置及设备绑定项目等。
（二）技术支持
1.处理主管部门要求的平台相关复杂统计和导出报表事宜。
2.协助主管部门提供外部单位外部系统有关数据或业务对接需求时的解决方案，提供省住建厅及日常检查考核技术指导。
3.根据主管部门的要求提供项目质量报表，及时处理接口异常数据补推等问题。
4.辅助用户平台的操作和功能改进提升解决方案。
（三）技术运维
1.平台云主机日常巡检。
2.定时数据备份，定期检查自动备份是否正常，定期清理冗余数据、数据库临时表、日志文件等。
3.关注系统安全，应用软件和操作系统漏洞更新；提供系统缺陷Bug修复，对上级安全部门出具的检测报告问题整改与回复。
4.提供不影响系统整体技术架构和业务逻辑的功能优化，如页面增加填报或查询字段、按钮功能、简单报表导出等，根据优化内容完善用户手册。
（四）数据对接服务
1.保障系统与外部单位外部系统（如工改系统、住建部平台、银行代发系统）数据共享对接的畅通与稳定。
2.完成施工现场自建实名制系统对接联调工作。
3.保障银行直发工资接口运行稳定、工资发放流程顺畅，在节假日期间提供运维支持，同时针对复杂问题进行专业解答，协助银行排查对接中存在的问题。
二、服务单位资格条件
1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定。
2.在“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）查询，无被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重失信行为记录名单及其他不符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定条件的信用记录。（投标文件中无需提供证明材料）。
3.法律法规规定的其他条件。
三、合同金额
10.0万元（人民币拾万元整）/年。
四、公开招标期限
本次入选服务期限为一年。
五、评标办法
本次招标不限制投标人数量。招标将先进行资格审查，通过审查的投标人方可进入评审。评审采用综合评分法，根据附件《技术商务评审细则》打分，并按综合得分由高到低排序。得分排名第一的投标人将被推荐为第一中标候选人。
六、公开招标文件获取方式
本项目公开招标公告在淮北市住房和城乡建设网上公布。本公告期限（10个工作日）自 2026年3月26日至4月5日止，参与单位请于2026年4月5日前将书面材料一式四份（要求装订成册、密封、加盖公章）提交至淮北市建筑工程管理处农民工维权办公室。
七、投标材料包括：
1.营业执照或事业单位法人证书复印件；
2.服务人员配备资料；
3.同类服务项目业绩证明材料；
4.服务投标承诺（承诺书、服务方案）。
招标人：淮北市住房和城乡建设局
材料提交地址：淮北市建筑工程管理处农民工维权办
联系人：李龙龙
联系电话：0561-3062780
邮编：235000
附件：1.技术商务评审.docx
3.淮北市住房和城乡建设局2026年建筑从业人员实名制工资支付管理系统平台运维单位投标公开招标文件.docx
2026年3月26日
原文地址：https://hbzjj.huaibei.gov.cn/xwzx/tzgg/58027084.html
